3.3 Изменение существенных условий служебного контракта государственных служащих
В случае изменения существенных условий профессиональной служебной деятельности по инициативе представителя нанимателя при продолжении государственным служащим профессиональной деятельности без изменения должностных обязанностей допускается изменение определенных сторонами существенных условий служебного контракта.
Об изменении существенных условий служебного контракта служащий должен быть уведомлен представителем нанимателя в письменной форме не позднее, чем за 2 месяца до их введения.
Если служащий не согласен на замещение должности и прохождение службы в том же государственном органе в связи с изменениями существенных условий служебного контракта, представитель нанимателя вправе освободить его от замещаемой должности и уволить.
В случае письменного отказа служащего от предложенной для замещения иной должности в связи с изменением существенных условий служебного контракта служебный контракт прекращается.
3.4 Отстранение от замещаемой должности государственной гражданской службы
Представитель нанимателя обязан отстранить от замещаемой должности государственной гражданской службы (не допускать к исполнению должностных обязанностей) служащего:
1. появившегося на службе в состоянии алкогольного опьянения;
2. не прошедшего в установленном порядке обучение и проверку знаний и навыков в области охраны профессиональной служебной деятельности;
3. привлеченного в качестве обвиняемого, в отношении которого судом вынесено постановление о временном отстранении от должности.
Представитель нанимателя вправе отстранить от замещаемой должности служащего в период урегулирования конфликта интересов. При этом служащему сохраняется денежное содержание на все время отстранения от службы.
В период отстранения от замещаемой должности служащего денежное содержание ему не начисляется, за исключением случаев, предусмотренных федеральными законами.
- ВВЕДЕНИЕ
- ГЛАВА 1. Квалификационные требования к должностям гражданской службы
- 1.1 Должностной регламент
- ГЛАВА 2. Основные права И ОБЯЗАННОСТИ гражданского служащего
- 2.2 Основные обязанности гражданского служащего
- 2.3 Ограничения, связанные с гражданской службой
- 2.4 Запреты, связанные с гражданской службой
- ГЛАВА 3. Понятие и стороны служебного контракта государственных гражданских служащих
- 3.1 Испытание при поступлении на гражданскую службу
- 3.2 Перевод на иную должность гражданской службы или перемещение
- 3.3 Изменение существенных условий служебного контракта государственных служащих
- 3.5 Основания прекращения служебного контракта, освобождения от замещаемой должности гражданской службы и увольнения с гражданской службы
- 3.6 Служебное время и время отдыха
- 3.7 Отпуска на гражданской службе
- 3.8 Оплата труда гражданского служащего
- ГЛАВА 4. Служебная дисциплина на гражданской службе
- 4.1 Дисциплинарные взыскания
- СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ
- Права государственных гражданских служащих.
- 1. Права, обязанности, ответственность государственных гражданских служащих.
- 1.2 Пенсионное обеспечение государственным гражданским служащим
- 11.4 Обязанности и права государственных гражданских служащих
- Права государственного гражданского служащего
- Государственные социальные гарантии государственным гражданским служащим.
- Права государственного гражданского служащего.
- Права государственного гражданского служащего.
- Права государственного гражданского служащего.