6. Учёт рабочего времени. Сверхурочные работы
1. Учёт рабочего времени
В соответствии с действующим законодательством о труде обязанность учета рабочего времени работников возлагается на работодателя.
Существуют и применяются три вида учета рабочего времени:
1) Поденный - продолжительность ежедневной работы, установленная законодательством, реализуется без каких либо отклонений и работники работают одно и то же установленное количество часов;
2) Недельный - продолжительность ежедневной работы может отличаться друг от друга, но недельная норма должна быть реализована в рамках каждой календарной недели;
3) Суммированный учет рабочего времени может быть введен у индивидуального предпринимателя, в организации в целом или при выполнении отдельных видов работ, когда по условиям производства (работы) не может быть соблюдена установленная для данной категории работников ежедневная или еженедельная продолжительность рабочего времени. При этом продолжительность рабочего времени за учетный период (месяц, квартал и др.) не должна превышать нормального числа рабочих часов.
При суммированном учете рабочего времени учитывается фактически отработанное время, а если работник переработал в какую-нибудь смену, то в рамках учетного периода он может недоработать до установленной продолжительности рабочего дня. Учетный период не может превышать одного года.
Порядок введения суммированного учета рабочего времени работодатель устанавливает в правилах внутреннего трудового распорядка организации.
2. Сверхурочные работы
Сверхурочная работа - это работа, производимая работником по инициативе работодателя за пределами установленной продолжительности рабочего времени, ежедневной работы (смены), а также работа сверх нормального числа рабочих часов за учетный период.
- ТРУДОВОЕ ПРАВО
- 1. Понятие трудовых отношений и трудового права. Принципы и источники трудового права
- 2. Основные нормативно- правовые акты, регулирующие трудовые отношения. Субъекты трудового права. Правоспособность и дееспособность
- 3. Законодательство РФ о трудоустройстве и занятости населения. Право граждан на социальную защиту от безработицы
- 4. Деликтоспособность субъектов трудового права. Субъективные права и обязанности, их гарантии
- 5. Понятие, виды и режим рабочего времени
- 6. Учёт рабочего времени. Сверхурочные работы
- Правовое обеспечение профессиональной деятельности. Предмет, цели и задачи правового обеспечения профессиональной деятельности.
- Этические и правовые основы профессиональной деятельности врача
- Правовое регулирование профессиональной деятельности
- Тема 1. Предмет, задачи и система курса «Правовое обеспечение профессиональной деятельности»
- Правовое регулирование профессиональной деятельности
- 3. План-конспект урока по дисциплине «Правовое обеспечение профессиональной деятельности»
- Общие методические указания по дисциплине «правовое обеспечение профессиональной деятельности»