logo
Правоведение ответы на экзамен 2010

60. Трудовое право как отрасль права

Самостоятельная отрасль права, представляющая собой совокупность правовых норм, регулирующих трудовые отношения работников и работодателей, а также тесно связанные с ними иные отношения. В России основным источником трудового права в настоящее время является Трудовой кодекс Российской Федерации от 30 декабря 2001 года № 197-ФЗ. Предмет трудового права:

1. Правоотношения (пр) в сфере наемного труда 2. Пр, связанные с организацией труда и управления трудом 3. Трудоустройство 4. Проф подготовка, переподготовка и повышение квалификации непосредственно у данного работодателя 5. Соц партнерство 6. Участие работников и профсоюзов в установлении ксловий труда 7. Материальная отв-ть работников и работодателей 8. Надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства, в том числе за охраной труда 9. Разрешение трудовых споров 10. Обязательное соц страхование

Метод трудового права: характеризуется сочетанием публично-правовых и частно-правовых способов регулирования. Публично-правовые – это установление жестких правил, который должен соблюдать любой работодатель. Частно-правовые заключаются в том, что работник и работодатель вступают в трудовые отношения по своей воле.

Система правового права состоит из общей(распространяются на все отношения, регулируемые трудовым законодательством) и особенной частей (труд дог, мат отв-ть, время труда и отдыха и тд)