Тема 3. Принципы трудового права

Содержание

• Трудовое право России Тема 1. Понятие труда. Предмет, метод и система трудового права
• 1.1. Предмет трудового права
• 1.2. Метод трудового права
• 1.3. Система трудового права
• 1.4. Отграничение трудового права от смежных отраслей права
• 1.5. Цели и задачи трудового законодательства
• 1.6. Роль и функции трудового права
• Тема 2. Источники трудового права
• 2.1. Понятие источников трудового права, их классификация
• 2.2. Система источников трудового права и ее особенности
• 2.3. Общая характеристика важнейших федеральных законов как источников трудового права
• Раздел 1. Общие положения.
• 2.4. Место и значение постановлений высших судебных органов в применении норм трудового законодательства
• Тема 3. Принципы трудового права
• 3.1. Понятие и классификация принципов трудового права
• 3.2. Принципы правового регулирования труда, их классификация
• Тема 4. Субъекты трудового права Понятие и классификация субъектов трудового права, их правовой статус
• Работодатель как субъект трудового права. Права и обязанности работодателя
• Работник как субъект трудового права
• Тема 5. Профессиональные союзы как субъекты трудового права
• 5.1. Понятие профсоюзов и их основные функции
• 5.2. Права выборных профсоюзных органов организации
• 5.3. Порядок принятия решений работодателем с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации
• Тема 6. Правоотношения в сфере трудового права
• 6.1. Понятие и система правоотношений
• 6.2. Трудовые отношения
• 6.3. Основания возникновения, изменения и прекращения трудовых правоотношений
• Тема 7. Социальное партнерство в сфере труда
• 7.1. Понятие социального партнерства, его стороны
• Система (уровни) социального партнерства
• Формы социального партнерства
• Принципы социального партнерства
• Органы социального партнерства
• Комиссии по регулированию социально-трудовых отношений
• 7.2. Коллективный договор как один из основных нормативных правовых актов социального партнерства
• Порядок заключения коллективных договоров
• Содержание и структура коллективных договоров
• Срок действия коллективного договора
• 7.3. Понятие и виды соглашений
• Содержание и структура соглашения
• Порядок разработки проекта соглашения и его заключения
• Срок действия соглашений
• Ответственность сторон коллективно-договорного процесса
• Тема 8. Гарантии занятости и трудоустройства
• 8.1. Правовое регулирование занятости и трудоустройства и основные понятия
• Понятие занятости
• Понятие безработных граждан и порядок их регистрации
• Понятия подходящей и неподходящей работы
• 8.2. Правовой статус безработного
• 8.3. Квотирование рабочих мест
• Тема 9. Трудовой договор
• 9.1. Понятие трудового договора
• 9.2. Отличие трудового договора от гражданско-правовых договоров, связанных с трудом
• 9.3. Содержание трудового договора
• 9.4. Форма трудового договора
• 9.5. Оформление приема на работу
• 9.6. Гарантии при заключении трудового договора
• 9.7. Документы, предъявляемые при заключении трудового договора
• 9.8. Трудовая книжка
• 9.9. Испытание при приеме на работу и его правовые последствия
• 9.10. Срок трудового договора
• Срочный трудовой договор
• 9.11. Изменение трудового договора
• 9.11.1. Переводы на другую работу. Понятие и виды
• Временные переводы, обязательные для работника в случае производственной необходимости
• Временные переводы, обязательные для работодателя
• Переводы по инициативе третьих лиц
• Перевод в другую организацию
• Перевод вместе с организацией на работу в другую местность
• 9.11.2. Перемещение
• 9.11.3. Изменение определенных сторонами условий трудового договора
• 9.12. Особенности отдельных видов трудовых договоров Трудовой договор с надомниками
• Трудовой договор о работе в районах Крайнего Севера и местностях, приравненных к ним
• Трудовой договор о работе по совместительству
• Трудовой договор о сезонной работе
• Трудовой договор с работником на срок до 2 месяцев
• Трудовой договор с работниками, работающими у работодателя - физического лица
• Особенности трудового договора с руководителем организации
• 9.13. Особенности трудового договора со спортсменами и тренерами
• Глава 54.1 тк рф впервые в законодательстве определяет правовое положение работающих тренеров и спортсменов.
• Срок трудового договора со спортсменами и тренерами
• Медицинские осмотры спортсменов и порядок их прохождения
• Переводы спортсменов
• Отстранение от работы спортсмена
• Работа по совместительству спортсменов и тренеров
• Особенности регулирования труда спортсменов до 18 лет
• Особенности трудового договора женщин-спортсменов
• Дополнительные гарантии спортсменам и тренерам
• Дополнительные основания и порядок прекращения трудового договора со спортсменом и тренером
• 9.14. Аттестация работников
• 9.15. Отстранение от работы
• 9.16. Основания прекращения трудового договора
• Расторжение трудового договора по инициативе работника
• Увольнение в связи с истечением срока договора
• Расторжение трудового договора по инициативе работодателя
• Увольнение работника в связи с ликвидацией организации либо прекращением деятельности индивидуальным предпринимателем
• Увольнение в связи с сокращением численности или штата работников организации
• Увольнение в связи с несоответствием работника занимаемой должности
• Увольнение работника за нарушение трудовых обязанностей
• Увольнение руководителей организации, их заместителей и главных бухгалтеров
• Основания увольнения работников специальных категорий
• Иные основания для увольнения работника по инициативе работодателя
• Прекращение трудового договора по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон
• Прекращение трудового договора вследствие нарушения установленных правил приема на работу
• 9.17. Гарантии работникам, связанные с расторжением трудового договора Выходные пособия
• Дополнительные гарантии при увольнении некоторым категориям работников
• 9.18. Порядок увольнения работника. Правовые последствия незаконного перевода и увольнения Порядок увольнения работника
• Правовые последствия незаконного перевода и увольнения
• Тема 10. Защита персональных данных работника
• Тема 11. Рабочее время
• 11.1. Понятие рабочего времени. Его виды
• Нормальная продолжительность рабочего времени
• Сокращенное рабочее время
• Неполное рабочее время
• Работа в ночное время
• Сверхурочная работа
• 11.2. Режим рабочего времени и порядок его установления
• Ненормированный рабочий день
• Гибкое рабочее время
• Сменная работа
• Разделение рабочего дня на части
• 11.3. Учет рабочего времени
• Тема 12. Время отдыха
• 12.1. Понятие и виды времени отдыха
• Перерывы в течение рабочего дня (смены)
• Перерыв для отдыха и питания
• Перерывы для обогревания и отдыха
• Ежедневный (междусменный) отдых
• Еженедельный непрерывный отдых. Выходные дни
• Нерабочие праздничные дни
• 12.2. Отпуска
• Ежегодные отпуска
• Дополнительные отпуска с сохранением заработной платы
• 12.3. Порядок предоставления отпусков
• Продление или перенесение ежегодного отпуска
• Разделение отпуска на части. Отзыв из отпуска
• Замена отпуска денежной компенсацией
• Отпуска без сохранения заработной платы
• Тема 13. Правовое регулирование труда лиц, совмещающих работу с обучением
• Льготы для работников, обучающихся в учреждениях среднего профессионального образования
• Льготы для работников, обучающихся в вечерних (сменных) общеобразовательных учреждениях
• Льготы для работников, обучающихся в учреждениях начального профессионального образования
• Тема 14. Ученический договор
• Оплата ученичества
• Тема 15. Оплата труда Понятие оплаты труда
• Формы оплаты труда
• Минимальный размер оплаты труда
• Тарифная система и ее элементы
• Система заработной платы
• Стимулирующие выплаты
• Оплата труда руководителей
• Ограничения удержаний из заработной платы
• Ограничения размеров удержаний
• Ответственность работодателя за нарушение сроков выплаты заработной платы
• Исчисление средней заработной платы
• Оплата труда в особых условиях
• Оплата труда при выполнении работ различной квалификации
• Оплата труда при совмещении профессий
• Оплата сверхурочных работ
• Оплата за работу в выходные и праздничные дни
• Оплата труда в ночное время
• Оплата при невыполнении норм труда
• Оплата продукции, оказавшейся браком
• Оплата времени простоя
• Оплата труда при освоении новых производств (продукции, техники)
• Тема 16. Нормирование труда Понятие норм труда, их виды
• Порядок установления норм труда
• Тема 17. Гарантии и компенсации Понятие гарантий и компенсаций, их виды
• Гарантии при командировках
• Гарантии при переезде на работу в другую местность
• Гарантии и компенсации работникам при выполнении государственных или общественных обязанностей
• Гарантии для работников, избранных в профсоюзные органы и комиссии по трудовым спорам
• Тема 18. Дисциплина труда Понятие трудовой дисциплины и методы ее обеспечения
• Методы обеспечения дисциплины труда
• Правовое регулирование дисциплины труда
• Поощрения за труд
• Дисциплинарная ответственность работника. Понятие и виды
• Виды дисциплинарных взысканий
• Порядок наложения и снятия дисциплинарных взысканий
• Сроки наложения дисциплинарных взысканий
• Снятие дисциплинарных взысканий
• Привлечение к дисциплинарной ответственности руководителя организации
• Тема 19. Материальная ответственность сторон трудового договора Понятие материальной ответственности
• 19.1. Материальная ответственность работника за ущерб, причиненный организации
• Основания привлечения работника к материальной ответственности
• Отличие материальной ответственности работника в трудовом праве от гражданско-правовой ответственности
• Виды материальной ответственности работника
• Письменные договоры о полной материальной ответственности
• Определение размера причиненного материального ущерба
• Порядок возмещения ущерба
• Добровольное возмещение ущерба
• 19.2. Материальная ответственность работодателя перед работником
• Возмещение вреда, причиненного работнику увечьем либо иным повреждением здоровья, связанным с исполнением трудовых обязанностей
• Тема 20. Охрана труда Понятие, содержание и значение охраны труда как института трудового права
• Законодательство об охране труда
• Основные направления государственной политики в области охраны труда
• Требования по охране труда
• Обязанности работодателя по обеспечению безопасных условий и охраны труда
• Организация охраны труда
• Организация охраны труда на производстве
• Право работника на охрану труда
• Гарантии права работника на охрану труда
• Подготовка работников в области охраны труда
• Порядок расследования и учета несчастных случаев на производстве
• Оформление материалов расследования несчастных случаев на производстве и их учет
• Особые нормы по охране труда женщин и некоторых других лиц, лиц моложе 18 лет и инвалидов
• Дополнительные гарантии по охране труда лиц моложе 18 лет
• Дополнительные гарантии по охране труда инвалидов
• Тема 21. Надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства Государственные органы надзора и контроля за охраной труда и соблюдением трудового законодательства
• Федеральная инспекция труда
• Правовой статус государственных инспекторов труда
• Порядок обжалования действий государственных инспекторов труда
• Органы надзора за безопасным ведением работ в промышленности
• Государственный энергетический надзор
• Государственный надзор за ядерной и радиационной безопасностью
• Государственный санитарно-эпидемиологический надзор
• Общественный надзор и контроль за соблюдением законодательства о труде
• Тема 22. Трудовые споры Понятие, причины и виды трудовых споров
• Понятие индивидуального трудового спора
• Органы и порядок рассмотрения индивидуальных трудовых споров
• Порядок рассмотрения споров в ктс
• Компетенция ктс
• Сроки для обращения в ктс
• Порядок рассмотрения споров в ктс
• Порядок принятия решения комиссией по трудовым спорам и его содержание
• Порядок рассмотрения споров в судах общей юрисдикции
• Сроки при обращении в суд по разрешению индивидуального трудового спора
• Особенности вынесения решений по трудовым спорам, связанным с увольнением и переводом работника на другую работу
• Понятие и виды коллективных трудовых споров
• Органы и порядок разрешения коллективного трудового спора
• Примирительные процедуры
• Порядок рассмотрения коллективного трудового спора в примирительной комиссии
• Порядок рассмотрения коллективного трудового спора с участием посредника
• Порядок рассмотрения коллективного трудового спора в трудовом арбитраже
• Последствия уклонения сторон от участия в примирительных процедурах
• Забастовка как крайняя мера разрешения коллективных трудовых споров
• Признание забастовки незаконной
• Ответственность работников за незаконные забастовки
• Тема 23. Международно-правовое регулирование труда Понятие и значение международно-правового регулирования труда
• Конвенции и рекомендации мот