logo
Обучение_по_охране_труда

Административное приостановление и временный запрет деятельности

Административное приостановление деятельности заключается во временном прекращении деятельности:

Административное приостановление деятельности применяется в случаях (ст.3.12.КоАП):

Административное приостановление деятельности назначается судьей только в случаях, если менее строгий вид административного наказания не может обеспечить достижение цели административного наказания.

Административное приостановление деятельности устанавливается на срок до девяноста суток.

 

Судья на основании ходатайства может досрочно прекратить исполнение административного наказания в виде административной приостановки деятельности, если будет установлено, что устранены обстоятельства, послужившие основанием для назначения административного наказания.

Временный запрет деятельности заключается в кратковременном, установленном на срок до рассмотрения дела судом прекращении деятельности:

Временный запрет деятельности может применяться, если за совершение административного правонарушения возможно назначение административного наказания в виде административного приостановления деятельности (ст. 27 КоАП).

Временный запрет деятельности может применяться только в исключительных случаях, если это необходимо для предотвращения:

Временный запрет деятельности осуществляют должностные лица, уполномоченные в области контроля и надзора:

О временном запрете деятельности составляется протокол.

Протокол подписывается:

В случае если кем-либо из указанных лиц протокол не подписан, должностное лицо делает в нем об этом соответствующую запись.

Срок временного запрета деятельности не должен превышать ПЯТЬ СУТОК и исчисляется с момента фактического прекращения деятельности организации.

 

Дело об административном правонарушении должно быть рассмотрено судьей не позднее ПЯТИ СУТОК с момента фактического прекращения деятельности.

Срок временного запрета деятельности засчитывается в срок административного приостановления деятельности.