logo search
pravoznavstvo_KONSPEKT

Тема 7. Законодавство про працю та соціальний захист населення План

Вступ

  1. Поняття та джерела трудового права.

  1. Колективний договір, трудовий договір та контракт, їх значення.

  1. Робочий час та час відпочинку.

  1. Трудова дисципліна. Порядок накладання дисциплінарних стягнень.

  1. Матеріальна відповідальність сторін.

  1. Порядок розгляду індивідуальних і колективних трудових спорів.

  1. Поняття та види пенсій.

Висновок

Життя людини в суспільстві тісно пов'язане з її трудовою діяльністю, спрямованою загалом на отримання й використання матеріальних благ.

Праця людини, її результати завжди цінувалися суспільством, визначали в їхньому становище людини. Тому такі важливі права, як право на працю та інші тісно пов'язані з ним права (на підприємницьку діяльність, відпочинок; страйк, соціальний захист), закріплено в Конституції України.

Конституційні норми, що закріплюють право на працю, цілком відповідають нормам ст. 23 Загальної декларації прав людини, зокрема, щодо вільного обрання праці або вільного погодження на неї. Це означає, що тільки конкретній людині належить виключне право розпоряджатися своїми здібностями до праці. Рівночасно право на працю означає, що людина має вільний вибір, не тільки професії, роду заняття, а й право ігнорувати будь-яку трудову діяльність.