logo
зачет по праву

9. Уголовные преступления

Что делать, если один из Ваших сотрудников подозревается в совершении уголовного преступления?

Не надо сразу увольнять его, если он находится под следствием или же подозревается в совершении уголовного преступления.

Вы можете уволить его только в том случае, если им было совершено такое уголовное преступление, которое исключает возможность сохранения за провинившимся сотрудником его прежнего места работы, а также вызывает резкий протест со стороны других Ваших сотрудников.