4. Пособия и льготы.

Пособия – это денежные выплаты с целью возмещения заработка или оказания дополнительной материальной помощи.

Виды пособий:

• Пособие по временной нетрудоспособности (выдается гражданам, работающим по трудовому договору и заболевшим, либо получившим травму; пособие выплачивает работодатель по предъявлении больничного листа, выданного лечащим врачом; размер пособия зависит от стажа работы и зарплаты: 100% заработка – при стаже работы 8 и более лет, 80% – при стаже от 5 до 8 лет, 60% – при стаже до 5 лет).

• Пособие по беременности и родам (за 70 дней до родов и 70 дней после родов; выплачивается по месту работы в размере полного заработка).

• Пособие по уходу за ребенком до 1,5-летнего возраста.

• Ежемесячное пособие на ребенка.

• Пособие детям погибших военнослужащих.

• Пособие по безработице.

• Единовременные пособия (по случаю рождения ребенка; на погребение; вынужденным переселенцам и др.).

Льготы – особые права, преимущества, которые предоставляются отдельным категориям граждан, нуждающимся в удовлетворении специфических потребностей (напр., необходимость в инвалидных колясках, в бытовом обслуживании на дому, в санаторном лечении и др.).

В настоящее время многие льготы заменяются денежными выплатами.