Рабочая учебная программа

дисциплины «Трудовое право»

ОРГАНИЗАЦИОННО-МЕТОДИЧЕСКИЙ РАЗДЕЛ

Цели и задачи

Трудовое право – одна из ведущих отраслей права. Она имеет свой предмет и метод регулирования. Конституция РФ закрепляет различные формы труда граждан. Однако большинство их них реализуют право на свободный труд путем заключения трудового договора, вступая в трудовые правоотношения. Трудовое право своими нормами регулирует порядок заключения трудового договора, его изменения, прекращения, рабочее время и время отдыха, дисциплину труда и материальную ответственность, а также другие вопросы.

Трудовое право – отрасль социальная, она имеет целями установление государственных гарантий трудовых прав и свобод граждан, создание благоприятных условий труда, защита прав и интересов работников и работодателей.

Целями преподавания трудового права являются освоение студентами теории трудового права, а также приобретение навыков применения норм права в практической деятельности.

Для реализации указанных целей необходимо решить следующие задачи:

• изучить в рамках государственных стандартов основные институты трудового права;

• ознакомиться с нормативно-правовой базой, регулирующей трудовые отношения и иные, непосредственно связанные с трудовыми;

• изучить основную и дополнительную литературу по темам;

• привить навыки решения практических задач;

• выявить проблемы правового регулирования трудовых отношений, уметь формулировать пути их разрешения, применять аналогию права и закона.