Развитие трудового права

Развитие трудового права — это изменение его норм. Оно мо­жет быть прогрессивным и регрессивным, а также содержать в определенной пропорции обе тенденции.

В развитии трудового права можно выделить два главных на­правления:

а) развитие норм, которые относятся ко всем работникам. Та­кие тенденции проявляются в принятии и изменении КЗоТ РФ;

б) изменение норм трудового права по отношению к отдель­ным группам работающих в разных отраслях народного хозяйства, например, шахтерам, учителям, врачам и другим. Эти нормы, как правило, содержатся в комплексных нормативных актах, т. е. ак­тах, содержащих нормы разных отраслей права и регулирующих какую-то сферу общества. К таким комплексным федеральным нор­мативным актам относятся, например, Закон «Об образовании», Закон «Об основах государственной службы Российской Федера­ции», Основы законодательства о культуре и др.