logo
Lektsii_Trudovoe_pravo

Социальные отпуска

Социальные отпуска – отпуска, предоставляемые работникам в целях создания благоприятных условий для материнства, ухода за детьми, образования, удовлетворения семейно-бытовых потребностей и для других социальных целей в соответствии с ТК.

Регулируется ст.183 ТК.

Характеристики отпусков по ст.183:

Порядок предоставления социальных отпусков:

Классификация социальных отпусков

По целям

Для выполнения семейных обязанностей (ст.185, 266, 271, п.1,3 ст.189)

Для обучения без отрыва от производства (ст.208,211,212,216,2190

Для оздоровления ( п.1-3 ст. 189, ч.2 ст. 326)

Для реализации творческого потенциала (ст.190)

По семейно-бытовым причинам ( ст.190)

Для реализации возможностей полного использования трудового отпуска (ч.3 ст.347)

По форме компенсации за время отпуска

Сохранением среднего заработка полностью или частично (ст.191, 208,211, 216)

С выплатой пособия по государственному социальному страхованию (ст. 184,185, 266,271)

Без сохранения заработной платы (189,190,191,212,219,326)

По обязательности предоставления отпуска

Обязательные для предоставления по желанию работника (ст.185,189), учебные отпуска в соответствии с главой 15 ТК

Обязательные для предоставления и использования (ст.184)

Необязательные для предоставления (ст.190)