§ 2. Контракт

Контракт — це особлива форма трудового договору, в якому термін його дії, права й обов’язки та відповідальність сто­рін (у тому числі матеріальна), умови матеріального забезпечення та організації праці працівника, умови розірвання договору вста­новлюються угодою сторін. Сторонами в контракті є підприємство (роботодавець) в особі керівника та працівник.

Положення про порядок укладання контрактів під час при­йняття (наймання) на роботу працівників, затверджене Кабінетом Міністрів України від 19 березня 1994 р. № 170, визначає порядок укладання контрактів з працівниками незалежно від форми влас­ності, виду діяльності та галузевої належності підприємства, уста­нови.

Реквізити контракту такі:

1. назва документа із стислим обгрунтуванням його призна­чення (на виконання обов’язків ... , на управління підприємством тощо);

2. дата й місце підписання;

3. орган, що наймає керівника;

4. посада, прізвище, ім’я та по батькові того, кого наймають;

5. текст;

6. підписи сторін — укладачів контракту;

7. печатка.